2015年3月6日下午，学院在C2-653召开系部中心主任与党政班子成员会议，中心议题是如何抓住综合改革机遇，进一步落实2015年工作任务目标。

刘士旺院长从综合改革带来的发展机遇和学院发展的角度，提出学院今年的中心工作和目标任务，要以2011协同创新载体为抓手，抓住综合改革机遇，学科专业特色发展，学院发展再上台阶。一是高端人才的引进政策，各系部中心如何根据现有师资的不平衡现状，如何发展要有紧迫感和危机感，同时对现有人才的有效使用，各系部中心要切实落到实处；二是进一步整合资源，力促内涵发展，学院分析测试中心的建设将为新葡的京集团8814学科平台建设提供有力的坚强支撑；三是各系部中心要寻找自己新的增长点和特色亮点，做到特色发展、差异发展，每个专业都有自己的行业背景、专业特色和人才特点，关键是各系部中心是否能够调动大家的积极性和创造性，是否具有使命感和责任感，是否关心爱护系部中心的发展，是否具有事业心和上进心；四是围绕综合改革的目标任务，资源配置与绩效挂钩的政策落实，需要各系部中心仔细梳理，现有哪些资源，可以利用哪些资源，可以争取哪些资源，推进落实各系部中心的目标责任制。

范伟刚书记传达了学校今年的工作任务安排，对干部队伍的思想要求、学校今年的工作重点、任务布置、综合改革文件的学习、绩效考核、就业工作等进行了工作安排，要求各系部中心抓住改革的机遇，仔细研读和学习学校的改革文件，要对系部中心负责，对学院的发展负责。会议宣读了学校教代会代表选举文件通知，布置了教代会选举工作；对学院的团队导师制取得的成绩进行了表彰和介绍，对下一步如何深入开展团队导师制的工作进行了布置安排；其他中层干部简单布置了近期分管的工作安排和要求。